فصل چهارم – شرایط کار زنان و کودکان
ماده ۱۶ – به کار گماردن اطفال کمتر از دوازده سال حتی به عنوان کارآموزی ممنوع است..
ماده ۱۷ – کار شب (بین ساعات ۲۲ و ۶ صبح) برای زنان و کارگرانی که کم تر از هیجده سال سن دارند ممنوع است جز در مورد زنان پرستار بیمارستان ها و مشاغل دیگری که طبق تشخیص وزارت کار تعیین خواهد شد.
ماده ۱۸ – کار کردن زنان باردار از شش هفته قبل از زایمان تا چهار هفته بعد اززایمان ممنوع است و کارفرما در این مدت حق اخراج آنان را نیز نخواهد داشت
ماده ۱۹ – کارفرما مکلف است به مادران شیرده پس از هر سه ساعت کار نیم ساعت فرجه برای شیر دادن طفل خود بدهد. این فرجه جزء ساعاتکار آنها محسوب خواهد شد در صورتیکه تعداد این قبیل اطفال در یک کارگاه از ۱۰ نفر تجاوز کند کارفرما مکلف است محلی را برای نگاهداری اطفالتخصیص دهد.
ماده ۲۰ – ارجاع کارهای سخت و زیانآور به کارگران کم تر از هیجده سال و زنان ممنوع است.
اطلاعات این نوشته
شما میتوانید در صورت تمایل این پست را در شبکه های اجتماعی خود بازنشر دهید .
